RANGEL, Luis Antonio. Os motivos que influenciam a busca por feedback sobre desempenho de empregados do setor privado e de servidores públicos. 2016. 55f. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) – Programa de Pós-Graduação em Administração de Empresas, Fundação Instituto Capixaba de Pesquisas em Contabilidade, Economia e Finanças (FUCAPE), Vitoria, 2016.